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Deutsche Industriearbeiter im 24-Stunden-Warnstreik

Die deutschen Industriearbeiter starteten am Mittwochabend einen 24-stündigen Warnstreik und brachten ihre Wut zum Ausdruck über das, was sie als fehlende Bereitschaft der Arbeitgeber empfanden, mehr Zugeständnisse zu machen in Bezug auf Löhne und Arbeitszeiten.

Die Arbeitskampfmaßnahme wurde von der größten und mächtigsten Gewerkschaft des Landes, der IG Metall, initiiert. Es wird erwartet, dass die Streiks bis Freitag andauern werden. Die Organisatoren werden einen letzten Warnschuss abgeben, bevor sie ausgedehnte Arbeitskampfmaßnahmen anstreben, die für Unternehmen, die sich auf Lieferketten in den Bereichen Metall und Maschinenbau verlassen, lähmend sein könnten.

Bezug nehmend auf Deutschlands schnellstes Wirtschaftswachstum seit sechs Jahren und rekordarme Arbeitslosigkeit Die Gewerkschaftsführer fordern im Laufe von 27 Monaten eine Lohnanhebung von 8 Prozent für insgesamt 3,9 Millionen Industriearbeiter im ganzen Land.

Die IG Metall fordert außerdem, dass die Beschäftigten das Recht erhalten, ihre wöchentliche Arbeitszeit von 35 auf 28 zu reduzieren, wenn die Beschäftigten Kinder, ältere oder kranke Verwandte versorgen müssen.

Es ist der erste große Vorstoß der Gewerkschaft für kürzere Arbeitszeiten, seit die Arbeiter 1984 sieben Wochen lang gestreikt haben, um eine Reduzierung der Arbeitswoche von 40 Stunden auf 35 Stunden zu erreichen.

Wirtschaftlicher Fallout

Im aktuellen Arbeitskonflikt haben die Arbeitgeber bisher eine Lohnsteigerung von 6,8 Prozent angeboten, aber lehnte die Nachfrage nach kürzeren Stunden ab es sei denn, sie können bei Bedarf auch die Arbeitszeit erhöhen.

Das Cologne Institute for Economic Research (IW) warnte davor, dass die aktuellen Warnstreiks die Einnahmen zwischen 62 Millionen Euro und 125 Millionen Euro senken könnten, je nachdem, wie viele Unternehmen bis Freitag betroffen sein könnten.

Arbeitgeberorganisationen haben erklärt, dass sie erwägen, eine Klage gegen die aktuelle Streikaktion einzureichen, da sie dies für ungerechtfertigt und illegal halten.

Die Gewerkschaft und die Arbeitgeber haben die Tür für die Wiederaufnahme von Gesprächen geöffnet, aber beide Seiten haben mehr Bereitschaft zu Zugeständnissen gefordert.

hg / sgb (Reuters, dpa)